Tampereen yliopisto tutkii pätkätyötä ja freelancereita 20.1.2006
Miten pätkätyöläinen tai freelancer sovittaa yhteen perheen, työn ja vapaa-ajan? Mitkä tekijät muodostavat luottamuksen perustaksi henkilöiden elämänhallinnassa, ja miten yksilö luo turvallisuutta?
Tampereen yliopistossa on alkanut tutkimushanke ”Luottamuksen ja kunnioituksen perusta epätyypillisissä työsuhteissa”, jossa keskitytään tilapäistä työtä tekevien työntekijöiden, kuten freelancereiden elämään.
Tutkimuksen tavoitteena on auttaa ymmärtämään paremmin mekanismeja, jotka vaikuttavat työntekijöiden hyvinvointiin ja elämänhallintaan.
Pätkä- ja freetyö vaatii joustoa
Hankkeen tutkijana toimiva YTT Mervi Rouvinen väitteli vuonna 2003 pankkikriisin aikana saneerattujen työntekijöiden sopeutumisesta ja uudelleensijoittumisesta vapaille työmarkkinoille. Merita Pankin fuusiossa, KOP:n ja SYP:n yhdistyessä, noin 7500 henkilöä poistui organisaatiosta vuosina 1995-1998. Väitöskirjahanke osoitti varsinkin monien pankkityönsä menettäneiden naisten siirtymisen lyhytkestoisiin työsuhteisiin vapailla työmarkkinoilla.
Lyhytkestoiset ”pätkätyöt” ja työsuhteiden määräaikaisuus ovat erityisesti nousseet julkiseen keskusteluun 1990-luvulla. Pätkätöillä tarkoitetaan määräaikaisten työsuhteiden katkeavia ketjuja. Pätkätyö on oleellinen työmarkkinoiden sopeutumismekanismi. Tilapäisten työsuhteiden avulla turvataan yrityksille joustava työvoiman saanti. Pätkätyöt asettavat vaatimuksia ja edellyttävät joustavuutta työntekijältä. Työntekijän näkökulmasta tilannetta voidaan pitää hyvinvointivajeena, jos se ei ole suunniteltua tai toivottavaa. Se edellyttää uudentyyppisiä tapoja organisoida työ- ja arkielämä sekä uudelleenarviointien tekemistä mahdollisista luottamuksen lähteistä elämälle.
Mervi Rouvinen uskoo, että tutkimus lisää tietoa yhteiskunnan muutoksista, tilapäisten työsuhteiden ongelmista, ja tuottaa kuvan pätkätyön vaikutuksista työ- ja arkielämän näkökulmasta. Näin tutkimustuloksia voidaan hyödyntää työ- ja perhe-elämän yhteensovittamista edistävässä toiminnassa ja työssä jaksamista edistävien toimintamallien kehittämisessä, joilla voidaan pienentää nykypäivän turvattomuutta ja työuupumista.
Kirjoittajia etsitään
Journalistiliitto tukee lämpimästi tutkimuksen tekemistä ja on luvannut tutkijalle kaiken mahdollisen tietoavun, materiaalin ja kontaktit freelancereihin. Tutkimushankkeen ohjaajina toimivat työpolitiikan professori Pertti Koistinen sosiaalipolitiikan laitokselta sekä sosiaalipsykologian professori Anja Riitta Lahikainen sosiaalipsykologian laitokselta Tampereen yliopistolta.
Tutkimus on useampivaiheinen, ensimmäisessä vaiheessa tutkimus kohdistuu freelancer toimittajiin, jonka jälkeen tutkimusta laajennetaan muihin ammattiryhmiin.
Tutkimuksessa tullaan käyttämään laadullista lähestymistapaa, koska tutkimusaiheesta – tilapäisten työsuhteiden ja elämänhallinnan yhteyttä yksilön näkökulmasta ei ole juurikaan aiempaa tietoa.
Tutkimusaineistoa kerätään pyytämällä toimittajia kirjoittamaan tutkijan laatimista teemoista suoraan tutkijalle luottamuksellisesti. Kenenkään kirjoittajan henkilöllisyys ei tule tutkimuksen missään vaiheessa esiin. Tutkimuksen tuloksista tullaan laatimaan erillinen julkaisu.
Tutkimuksen anti riippuu paljon siitä, miten monet henkilöt vaivautuvat osallistumaan tutkimukseen. Olisi toivottavaa, että mahdollisimman monet freetyötä tekevät kirjoittaisivat omista kokemuksistaan. Tutkimuksesta kiinnostuneita pyydetään ottamaan yhteyttä tutkijaan sähköpostin mervi.rouvinen@skynet.be tai puhelimen +32 2 735 88 56 välityksellä tarkempien ohjeiden saamiseksi.
